Développement personnel et efficacité professionnelle

MAITRISER SA CARRIERE

Entrer dans le monde de l'entreprise
Se faire recruter
Intégration
Changer d'emploi
Quitter une entreprise
Les ressorts génériques de la promotion
Les ressorts génériques de l'attribution de responsabilité
Développer sa compétence sans accès à la formation
Aborder un job non technique, passer de l'opérationnel au fonctionnel
Gérer une mise en concurrence interne
Se faire reconnaître
Fidéliser ses partenaires

ASSURER SA PLACE DANS LE SYSTEME

Valorisation / hiérarchie
Manager son chef
Obtenir la décision
Elargir son champ de responsabilité
Rendre la réalité de sa charge lisible à son management
Gagner en autonomie
Gagner en leadership
Gagner en influence
Professionnalisme et notoriété

OPTIMISER SES RELATIONS

Techniques de communication

Sortir gagnant d'un conflit
Briser la redondance d'une situation dégradée
Négocier
Vendre ses idées
Stratégies et tactique

DEVELOPPER SES RESSOURCES

Organisation personnelle
Créativité
Gérer la pression
Retrouver de l'énergie
Optimiser sa charge
Ratio énergie / performance
Se faire informer
Gérer ses émotions
Evaluer son potentiel professionnel
Evaluer son potentiel managérial
Identifier ses ressources professionnelles

PERSONNALISER SON ESPACE PROFESSIONNEL

Améliorer sa productivité et ses performances tout en réduisant ses horaires
Faire admettre les limites de sa " corvéabilité " à sa hiérarchie
Résister au harcèlement
Soutenir utilement un collègue en grande difficulté personnelle
Travailler efficacement avec ses amis
Gérer la relation amoureuse dans l'espace professionnel

ARTICULER PRO ET PERSO

Equilibre pro / perso
Amener ses proches à la prise en compte des contraintes professionnelles
Rendre ses activités professionnelles lisibles et crédibles pour ses proches
Trouver de l'aide à la maison quand on est en difficulté professionnelle
Réduire les effets du travail à la maison
Gérer les interférences personnelles et affectives directes au travail
Gérer les impacts indirects de sa vie affective au travail
Gérer la transition et la distance boulot - dodo